Трансформационная игра «Самосаботаж» (Оксана Гордина)

Автор: Оксана Гордина. Практикующий психолог, сертифицированный специалист по работе с МАК, член Международной Профессиональной Гильдии психологов – игропрактиков, ведущий тренер, руководитель «Центра трансформационных игр OK.GO», автор обучающих курсов по работе с метафорическими картами, игропрактике и саморазвитию. Трансформационная игра «Самосаботаж» – О чем она? О самом ценном! О наших целях и о том, почему мы не можем, а вернее не хотим их достигать. Как мы сами того не зная боимся своего “желанного” будущего, как держимся за привычное старое, как запрещаем себе верить в успех. В игровой комплект входит:Игровое поле – 1 шт. Колода метафорических ассоциативных карт «Встреча с собой» – 88 карт. Колода “Эмоции” – 67 штук (входят в комплект МАК “Встреча с собой”) Карты с фразами – 44 карты. Методическое пособие к игре – 1 шт. Шаблон маршрутного листа -1 шт. Подсказки для 5-го этапа – 1 шт. Сертификат – 1 шт. Упаковка– 1 шт. Кубик шестигранник – 1 шт. КОЛОДЫ МАК “Ресурсная Вселенная” В КОМПЛЕКТЕ НЕТ!!!! Самосаботаж – это когда время двигаться вперед давно пришло, а вы застряли в болоте собственной безысходности, да еще и обвиняете в этой ситуации всех, в том числе и себя. В результате перепады настроения, негативное поведение, иногда даже бессознательно. Зачастую самосаботаж так и происходит – бессознательно. Для того, чтобы выявить его, необходимо осознать свое поведение, с осознанием приходит и выбор, и новые возможности. В чем суть? Игроку предстоит пройти 5 этапов игры от «темного леса» до «устойчивых перемен» и не попасть в «грозовую тучу». При этом вы будете знакомиться со своими страхами, скрытыми установками, а также узнаете верят ли вам участники игры или даже они не верят в то, что вы хотите перемен. Задачи игры: – определить, что мешает двигаться к цели, – выяснить, что пугает в будущих изменениях, – укрепить свою цель, – понять в чем заключается причина самосаботажа, – сменить свои убеждения, – поменять жизненную стратегию, – выработать план действий, – дойти до финала. Форматы ведения игры: – проведение игры online (1-4 участника); – проведение живой игры (от 1 до 10 участников); – для любых видов индивидуальных консультаций (терапия, коучинг).